Informasi Gaji PT WIKA (PT Wijaya Karya Tbk) Terbaru

Kamu pasti sudah tidak asing mendengar Perusahaan PT Wika dan saat ini sedang mencari informasi gaji diperusahaan tersebut bukan? Nah kamu sudah berada diartikel yang tepat karena kami akan membahas mengenai gaji PT Wika (PT Wijaya Karya Tbk) berikut dengan dengan bonus, tunjangan, proses rekrutmen dan tips-nya.

PT Wijaya Karya (Persero) Tbk atau biasa dikenal dengan PT Wika pastinya sudah tidak asing kamu dengar. Tidak heran jika Perusahaan ini jadi incaran para pencaker atau pencari kerja untuk dapat bergabung dengan Perusahaan tersebut.

Pada Artikel ini akan kami akan menginformasikan mengenai gaji karyawan disalah satu perusahaan terkemuka di Indonesia, yaitu PT Wika Terbaru. Mari simak penjelasannya dibawah ini!

Informasi Gaji PT Wika Terbaru

Gaji PT Wika Terbaru masing-masing karyawannya memiliki besaran gaji atau upah yang berbeda-beda tergantung dari jabatan yang diemban. Berikut besaran gaji di PT Wika Terbaru berdasarkan jabatannya:

Nomor	Jabatan	Gaji/Bulan
1	Admin	Rp 3.200.000
2	Developer	Rp 3.800.000
3	Operator	Rp 3.500.000
4	Staff Administrasi	Rp 3.700.000
5	Intern	Rp 4.000.000
6	IT Support	Rp 4.500.000
7	Staf Administrasi	Rp 4.900.000
8	Staff Accounting	Rp 4.900.000
9	Administration Staff	Rp 4.800.000
10	Staf Administrasi dan Teknis	Rp 4.800.000
11	Security	Rp 4.000.000
12	Teknisi	Rp 4.200.000
13	Driver	Rp 4.200.000
14	Receptionist	Rp 4.000.000
15	Administration	Rp 4.500.000
16	Accounting	Rp 5.700.000
17	Sailor	Rp 5.400.000
18	Services	Rp 5.500.000
19	Junior Supervisor	Rp 6.800.000
20	Junior Operator	Rp 6.800.000
21	Project Engineer	Rp 6.600.000
22	Secretary	Rp 6.000.000
23	Information Technology	Rp 6.600.000
24	Admin/Customer Service	Rp 6.700.000
25	Medical Services	Rp 6.500.000
26	Staff	Rp 7.000.000
27	Management Trainee	Rp 7.000.000
28	Operator/Panel Operator	Rp 7.300.000
29	Addoperation	Rp 7.000.000
30	BPS	Rp 8.300.000
31	Sekretaris	Rp 8.000.000
32	Supervisor	Rp 8.000.000
33	Legal and Relations Analyst	Rp 8.700.000
34	Assistant Business Analyst	Rp 8.600.000
35	Assistant Controller	Rp 8.400.000
36	Assistant Controller	Rp 8.400.000
37	Change Agent	Rp 8.000.000
38	IT	Rp 8.800.000
39	Procurement	Rp 8.100.000
40	Junior Staff	Rp 8.600.000
41	Operational Supervisor	Rp 8.300.000
42	Procurement	Rp 8.900.000
43	Technician Mechanical	Rp 8.700.000
44	Process Engineering	Rp 10.700.000
45	Professional	Rp 10.900.000
46	Auditor	Rp 10.800.000
47	Business Performance Services Consultant	Rp 10.900.000
48	Process Engineer	Rp 12.100.000
49	Field Engineer	Rp 12.300.000
50	Junior Counsel Legal Business Development	Rp 12.000.000
51	Mechanical Engineer	Rp 12.800.000
52	Analyst	Rp 12.800.000
53	Accounting	Rp 12.000.000
54	Junior Analyst	Rp 12.800.000
55	Junior Process Engineer	Rp 12.400.000
56	Manager	Rp 14.500.000
57	Public Relation Supervisor	Rp 14.600.000
58	Quality Management Staff	Rp 14.800.000
59	Cost Control	Rp 14.700.000
60	Project Analyst	Rp 14.100.000
61	Assistant Civil and Architect	Rp 14.100.000
62	Deputy Branch Manager	Rp 14.600.000
63	Mechanical Enginering	Rp 14.100.000
64	Instrument Engineer	Rp 15.800.000
65	Budgeting and Cost Control	Rp 15.900.000
66	Electrical Inspection Engineer	Rp 15.600.000
67	Marketing	Rp 15.500.000
68	Asset Management	Rp 15.900.000
69	Specialist	Rp 15.400.000
70	Mechanical Engineering	Rp 15.700.000
71	Junior Engineer	Rp 15.600.000
72	Production	Rp 15.000.000
73	Senior Supervisor	Rp 15.400.000
74	Intern	Rp 15.800.000
75	Rotating Engineer	Rp 17.900.000
76	Assistant Plant Head	Rp 17.700.000
77	Business Intelligent and Analytics Unit	Rp 17.800.000
78	Control Engineer	Rp 17.500.000
79	Division Head	Rp 17.500.000
80	Drilling Engineer	Rp 17.400.000
81	Engineer	Rp 17.500.000
82	Field Manager	Rp 17.100.000
83	Public Relations	Rp 17.600.000
84	Junior Officer	Rp 17.200.000
85	Junior Auditor	Rp 17.500.000
86	Inspection Engineer	Rp 18.100.000
87	Sales/Business Development	Rp 18.300.000
88	Assistant Plant Head	Rp 18.400.000
89	Engineering	Rp 18.900.000
90	Production Supervisor	Rp 18.700.000
91	Senior Field Operator	Rp 18.400.000
92	SAP Business Analyst	Rp 18.300.000
93	Internal Auditor	Rp 18.800.000
94	Laboratory	Rp 18.000.000
95	Assistant Manager	Rp 20.900.000
96	HR (SDM)	Rp 20.300.000
97	Human Resources Specialist	Rp 20.600.000
98	Officer	Rp 20.200.000
99	Reservoir Engineer	Rp 20.700.000
100	HRD Section Head	Rp 24.800.000
101	Planning Manager	Rp 25.700.000
102	Supply Chain	Rp 25.000.000
103	Senior Business Analyst	Rp 28.400.000
104	Building	Rp 32.000.000
105	Executives	Rp 32.600.000
106	Team Leader	Rp 32.200.000
107	Procurement Manager	Rp 42.300.000
108	Director	Rp 47.300.000
109	Architect	Rp 53.900.000
110	Drilling Supervisor	Rp 53.800.000
111	General Manager	Rp 75.600.000

Profil PT Wika

PT Wika didirikan pada tahun 1961 dengan tujuan untuk dapat membantu dalam perekonomian nasional. Awalnya Perusahaan ini memiliki kegiatan usaha instalasi Listrik dan pipa air ditahun 1970-an.

Perusahaan PT WIKA ini memiliki visi dan misi yang sudah disusun dan diresmikan pada tahun 2019 untuk dapat menjawab masa depan Perseroan. Visi yang dimiliki Perusahaan ini yaitu wujud nyata dari harmonisasi aspek people, planet, profit dan sejalan dengan tujuan Pembangunan yang berkelanjutan.

Maka dari itu PT WIKA ini berkomitmen untuk dapat melaksanakan peran pentingnya dalam memberikan kualitas kehidupan yang baik. Usaha yang dioptimalisasi dari PT WIKA ini yaitu investasi energi terbarukan, infrastruktur, Realty dan property, pengembangan real estat & property, prasarana & bangunan, proyek energi & industry serta industry.

Perusahaan yang terkenal ini memiliki cabang yang telah tersebar di Indonesia diantaranya Riau, Serang dan Tangerang. Dari adanya berbagai cabang yang ada diberbagai kota menghasilkan produknya diekspor 52% ke negara-negara besar di Asia, Eropa, Amerika Serikat, Timur Tengah, Afrika dan Australia.

Alamat PT Wika

PT Wika - Jl. DI. Panjaitan No.Kav. 9-10, RT.1/RW.11, Cipinang Cempedak, Kecamatan Jatinegara, Kota Jakarta Timur, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 13340

Peta Lokasi PT Wika

Bonus dan Tunjangan

Untuk dapat mensejahterakan para karyawannya PT WIKA tidak hanya memberikan gaji setiap bulannya, Adapun seperti bonus serta tunjangan yang dapat diterima oleh setiap pekerjanya. Dengan begitu para karyawan yang bekerja dapat memperoleh kesejahteraan. Bagi kamu yang penasaran terkait informasi bonus dan tunajngan di PT Wika bisa cek dibawah ini:

1. MCU rutin setiap tahunnya
2. BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan
3. Uang Transport
4. Makan
5. Mobil/Bus jemputan karyawan
6. Intensif kehadiran
7. Bonus akhir tahun &
8. Tunjangan Hari Raya (THR)

Persyaratan Umum PT Wika

Setelah mengetahui gaji, bonus dan tunjangannya Sebagian dari kamu pasti tertarik untuk dapat menjadi bagian Perusahaan PT Wika. Namun sebelum itu ada baiknya untuk memenuhi kriteria umum untuk dapat bergabung diperusahaan yang satu ini.

Apabila sebelumnya kamu sudah mengetahui persyaratan sesuai bidang yang dilamar, tidak ada salahnya untuk mengetahui persyaratan secara umumnya. Berikut informasinya dibawah ini:

• Pria & Wanita
• Pendidikan SMA/SMK untuk Operator & S1 untuk staf
• Sehat jasmani dan Rohani
• Kerja ulet, jujur dan tekun
• Mampu bekerja secara tim dan individu
• Bersedia bekerja dengan sistem shift/lembur
• Melampirkan berbagai dokumen yang diperlukan (Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto4x6, dll)
• Memiliki pengalaman dibidang yang dilamar atau freshgraduate dipersilahkan melamar (biasanya tergantung dari posisi yang dilamar)

Proses Rekrutmen Karyawan PT Wika

Untuk dapat bergabung ke Perusahaan yang diinginkan seperti PT Wika tentu ada proses rekrutmen yang harus dilalui oleh setiap pelamarnya. Maka dari itu penting untuk kamu ketahui proses rekrutmennya apa saja agar nantinya tidak kebingungan dan bisa lebih fokus untuk melewati setiap prosesnya.

Proses rekrutmen pada Perusahaan PT Wika dirancang sedemikian rupa oleh para HRD agar mendapatkan calon pekerja ynag sesuai dengan visi dan misi Perusahaan. Berikut adalah langkah-langkah rinci dalam proses rekrutmen karyawan di PT Wika:

1. Pengajuan Lamaran

Setiap para pencari kerja atau pencaker pada tahap ini melampirkan dokumen serta lamaran yang dibutuhkan oleh Perusahaan seperti surat lamaran, daftar Riwayat hidup, foto copy (Ijazah, SKCK, e-KTP), surat keterangan sehat dari dokter, pas foto 4x6 serta memiliki NPWP.

2. Seleksi Awal

Pada tahap kedua ini setiap calom pelamar yang telah mengirimkan surat lamaran yang sesuai yang diinginkan Perusahaan akan diseleksi. Dimana hanya yang sesuai kebutuhan Perusahaan yang akan proses.

3. Tes Kemampuan

Pada tahap ketiga ini calon pelamar kerja yang lolos seleksi awal akan diundang untuk mengikuti tes penilaian yang relevan dengan posisi yang dilamar. Tes ini dapat meliputi tes kemampuan teknis, tes tulis, psikotes, kesehatan atau tes keterampilan tertentu.

5. Wawancara

Setelah itu pelamar yang lolos ditahap akan menghadadpi proses wawancara. Pada tahap ini calon karyawan akan ditanya seputar pribadinya sendiri baik itu motivasi kerja, alasan ingin bekerja diperusahaan dan lain sebagainya.

6. Keputusan Akhir

Setelah melalui semua tahap seleksi, tim HR dan manajemen akan membuat keputusan akhir tentang penerimaan calon karyawan baru di Perusahaan. Calon yang dipilih akan diberi tawaran kerja resmi, dan mereka dapat memulai karier mereka di PT Wika.

Nah itulah pembahasan mengenai Gaji PT Wika. Semoga apa yang Lambegaji sampaikan dapat bermanfaat dan membantu kamu mengetahui tentang Gaji karyawan di PT Wika Terbaru. Terimakasih!