Infomrasi Gaji PT SMT Indonesia
Setiap orang yang hendak melamar bekerja sebelum itu pasti menanyakan perihal gaji yang mereka dapat setiap bulannya. Hal tersebut sangatlah wajar apalagi hendak melamar ke Perusahaan yang terkenal seperti seperti PT SMT Indonesia. Kami akan memberikan informasi seputar gaji PT SMT Indonesia bonus & tunjangan, proses rekrutmen serta tips-nya.
Ketika telah mengetahui gaji yang nantinya
akan kamu dapatkan tentu dapat dijadikan patokan serta menambah rasa semangat
untuk dapat lolos disetiap tahapan tes yang dilaksanakan di Perusahaan PT SMT
Indonesia.
Pada Artikel ini akan kami akan menginformasikan
mengenai gaji karyawan disalah satu perusahaan terkemuka di Indonesia, yaitu PT
SMT Indonesia Terbaru. Mari simak penjelasannya dibawah ini!
Informasi Gaji PT SMT Indonesia Terbaru
Gaji PT SMT Indonesia Terbaru setiap
karyawan pastinya mempunyai besaran upah atau gaji yang berbeda-beda, tergantung
dari jabatan yang diisi. Berikut besaran gaji di PT SMT Indonesia Terbaru berdasarkan
jabatannya:
Nomor |
Jabatan |
Gaji/Bulan |
1 |
General Manager |
Rp 75.300.000 |
2 |
Architect |
Rp 57.200.000 |
3 |
Drilling Supervisor |
Rp 55.500.000 |
4 |
Director |
Rp 42.000.000 |
5 |
Procurement Manager |
Rp 44.500.000 |
6 |
Building |
Rp 28.000.000 |
7 |
Senior Business Analyst |
Rp 32.300.000 |
8 |
Executives |
Rp 32.300.000 |
9 |
Team Leader |
Rp 28.000.000 |
10 |
Assistant Manager |
Rp 22.500.000 |
11 |
HR (SDM) |
Rp 25.300.000 |
12 |
HRD Section Head |
Rp 22.500.000 |
13 |
Human Resources Specialist |
Rp 24.200.000 |
14 |
Planning Manager |
Rp 22.500.000 |
15 |
Supply Chain |
Rp 22.500.000 |
16 |
Officer |
Rp 25.300.000 |
17 |
Reservoir Engineer |
Rp 20.000.000 |
18 |
Inspection Engineer |
Rp 15.300.000 |
19 |
Instrument Engineer |
Rp 17.000.000 |
20 |
Rotating Engineer |
Rp 18.500.000 |
21 |
Sales/Business Development |
Rp 14.200.000 |
22 |
Assistant Plant Head |
Rp 14.200.000 |
23 |
Assistant Plant Head |
Rp 15.300.000 |
24 |
Budgeting and Cost Control |
Rp 17.000.000 |
25 |
Business Intelligent and Analytics Unit |
Rp 17.000.000 |
26 |
Control Engineer |
Rp 18.500.000 |
27 |
Division Head |
Rp 14.200.000 |
28 |
Drilling Engineer |
Rp 14.200.000 |
29 |
Electrical Inspection Engineer |
Rp 18.500.000 |
30 |
Engineer |
Rp 14.200.000 |
31 |
Engineering |
Rp 17.000.000 |
32 |
Field Manager |
Rp 14.200.000 |
33 |
Manager |
Rp 18.500.000 |
34 |
Marketing |
Rp 15.300.000 |
35 |
Production Supervisor |
Rp 14.200.000 |
36 |
Public Relations |
Rp 18.500.000 |
37 |
Senior Field Operator |
Rp 17.000.000 |
38 |
SAP Business Analyst |
Rp 18.500.000 |
39 |
Asset Management |
Rp 17.000.000 |
40 |
Internal Auditor |
Rp 18.500.000 |
41 |
Junior Officer |
Rp 15.300.000 |
42 |
Laboratory |
Rp 17.000.000 |
43 |
Public Relation Supervisor |
Rp 15.300.000 |
44 |
Quality Management Staff |
Rp 15.300.000 |
45 |
Specialist |
Rp 14.200.000 |
46 |
Junior Auditor |
Rp 15.300.000 |
47 |
Process Engineer |
Rp 10.000.000 |
48 |
Cost Control |
Rp 10.000.000 |
49 |
Field Engineer |
Rp 15.300.000 |
50 |
Junior Counsel Legal Business Development |
Rp 15.300.000 |
51 |
Mechanical Engineer |
Rp 12.500.000 |
52 |
Mechanical Engineering |
Rp 10.000.000 |
53 |
Process Engineering |
Rp 14.200.000 |
54 |
Professional |
Rp 14.200.000 |
55 |
Project Analyst |
Rp 14.200.000 |
56 |
Analyst |
Rp 15.300.000 |
57 |
Accounting |
Rp 10.000.000 |
58 |
Assistant Civil and Architect |
Rp 10.000.000 |
59 |
Auditor |
Rp 10.000.000 |
60 |
Business Performance Services Consultant |
Rp 10.000.000 |
61 |
Deputy Branch Manager |
Rp 10.000.000 |
62 |
Junior Analyst |
Rp 12.500.000 |
63 |
Junior Engineer |
Rp 10.000.000 |
64 |
Junior Process Engineer |
Rp 15.300.000 |
65 |
Mechanical Enginering |
Rp 14.200.000 |
66 |
Production |
Rp 15.300.000 |
67 |
Senior Supervisor |
Rp 14.200.000 |
68 |
Intern |
Rp 15.300.000 |
69 |
Assistant Business Analyst |
Rp 8.300.000 |
70 |
Assistant Controller |
Rp 8.300.000 |
71 |
Assistant Controller |
Rp 8.000.000 |
72 |
BPS |
Rp 8.300.000 |
73 |
Change Agent |
Rp 8.000.000 |
74 |
IT |
Rp 8.200.000 |
75 |
Legal and Relations Analyst |
Rp 8.200.000 |
76 |
Operational Supervisor |
Rp 8.300.000 |
77 |
Procurement |
Rp 8.500.000 |
78 |
Procurement |
Rp 8.200.000 |
79 |
Sekretaris |
Rp 8.200.000 |
80 |
Supervisor |
Rp 8.000.000 |
81 |
Technician Mechanical |
Rp 8.300.000 |
82 |
Junior Staff |
Rp 8.000.000 |
83 |
Management Trainee |
Rp 7.200.000 |
84 |
Operator/Panel Operator |
Rp 7.000.000 |
85 |
Addoperation |
Rp 7.200.000 |
86 |
Admin/Customer Service |
Rp 6.000.000 |
87 |
Junior Operator |
Rp 6.200.000 |
88 |
Junior Supervisor |
Rp 6.500.000 |
89 |
Medical Services |
Rp 6.000.000 |
90 |
Project Engineer |
Rp 6.300.000 |
91 |
Secretary |
Rp 6.300.000 |
92 |
Staff |
Rp 6.000.000 |
93 |
Information Technology |
Rp 6.300.000 |
94 |
Sailor |
Rp 5.500.000 |
95 |
Services |
Rp 5.500.000 |
96 |
Accounting |
Rp 5.500.000 |
97 |
Admin |
Rp 4.000.000 |
98 |
Administration Staff |
Rp 4.200.000 |
99 |
Developer |
Rp 4.200.000 |
100 |
Intern |
Rp 4.500.000 |
101 |
IT Support |
Rp 4.200.000 |
102 |
Operator |
Rp 4.000.000 |
103 |
Staf Administrasi |
Rp 4.300.000 |
104 |
Staf Administrasi dan Teknis |
Rp 4.200.000 |
105 |
Staff Accounting |
Rp 4.200.000 |
106 |
Staff Administrasi |
Rp 4.500.000 |
107 |
Receptionist |
Rp 4.300.000 |
108 |
Security |
Rp 4.000.000 |
109 |
Teknisi |
Rp 4.200.000 |
110 |
Administration |
Rp 4.500.000 |
111 |
Driver |
Rp 4.000.000 |
Profil PT SMT Indonesia
PT SMT Indonesia ialah Perusahaan yang memproduksi
berbagai jenis barang dibidang Electrical & Electronic Manufacturing. Perusahaan
yang satu ini berada dibawah nauangan Sumitronic Coporation (Jepang).
Sumitronics adalah Perusahaan jasa
manufaktur elekonika atau disingkat EMS. Perusahaan ini telah membenteuk suatu
sistem manajemen rantai pasokan dengan jaringan serta sistem sendiri diberbagai
negara seperti Asia, Amerika Utara, Eropa dan lain sebagainya.
Menjadi kelebihan dari Sumitronics Corporation
ini yaitu pada kemampuannya yang dapat menyediakan layanan dengan kualitas
tinggi serta efisien memanfaatkan akumulasi pengalaman melalui sistem yang
dikembangkan sendiri.
Alamat PT SMT Indonesia
PT SMT Indonesia - Jl. Cisokan 5 No.5,
Sukaresmi, Cikarang Sel., Kabupaten Bekasi, Jawa Barat 17530
Peta Lokasi PT SMT Indonesia
Bonus dan Tunjangan
Tidak hanya mendapatkan besaran gaji setiap
bulannya, para karyawan juga mendapatkan bonus serta tunjangan. Dengan begitu
setiap karyawannya dapat tersejahterakan ketika menjadi bagian Perusahaan SMT
Indonesia ini, Bagi kamu yang penarasan terkain informasi bonus dan tunjangan
di PT SMT Indonesia bisa cek dibawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan & Kesehatan
- MCU rutin setiap tahunnya
- Tunjangan transport
- Tunjangan Hari Raya (THR)
- Mobil atau Bus jemputan untuk setiap karyawannya
- Bonus kehadiran
- Jenjang karir sesuai kualifikasi
Persyaratan Umum PT SMT Indonesia
Jika kamu telah menyimak berbagai inforamsi
gaji dari PT SMT Indonesia ini pasti penasaran dengan berbagai persyaratan yang
harus dipersiapkan. Pada saat hendak melamar kerja diperusahaan ini tentu harus
mengetahui berbagai persyaratan yang diperlukan agar dapat cepat panggilan dari
pihak HRD. Berikut informasinya:
- Pria dan Wanita
- Usia Min 18 Tahun ,Maksimal 30 Tahun (Tergantung posisi yang dilamar)
- Pendidikan SMA/SMK/D3/S1 (Semua jurusan)
- Tinggi Badan Pria Min 160 Cm, Wanita Min 155 Cm
- Berat Badan Ideal
- Sehat Jasmani dan Rohani
- Tidak Buta Warna/Tidak Berkacamata & Bertato
- Siap Kerja Lembur, Shift dan Dibawah Tekanan
- Jujur, Disiplin, Ulet dan Mau Berkembang
- Siap Kerja Sesuai SOP Perusahaan
Proses Rekrutmen Karyawan PT SMT Indonesia
Rekrutmen calon karyawan di PT SMT
Indonesia adalah tahapan untuk dapat memilih setiap calon karyawan yang memiliki
Tingkat kesesuaian serta selaras dengan tujuan perusahaan. Proses ini dirancang
dengan seksama untuk memastikan bahwa perusahaan hanya merekrut individu yang
sesuai dengan visi, misi, dan nilai-nilai perusahaan. Berikut adalah
langkah-langkah rinci dalam proses rekrutmen karyawan di PT SMT Indonesia:
1. Pengajuan Lamaran
Setiap calon karyawan pada tahap ini
melampirkan lamaran yang dibutuhkan oleh Perusahaan seperti surat lamaran,
daftar Riwayat hidup, foto copy (Ijazah, SKCK, e-KTP), surat keterangan sehat
dari dokter, pas foto 4x6 serta memiliki NPWP.
2. Seleksi Awal
Pada tahap kedua ini setiap lamaran yang
telah dikirimkan ke Perusahaan akan diseleksi. Dimana hanya yang sesuai
kebutuhan Perusahaan yang akan proses.
3. Tes Kemampuan
Pada tahap ketiga ini calon karyawan yang
lolos seleksi awal akan diundang untuk mengikuti tes penilaian yang relevan
dengan posisi yang dilamar. Tes ini dapat meliputi tes kemampuan teknis, tes tulis,
psikotes, kesehatan atau tes keterampilan tertentu.
5. Wawancara
Setelah tes kemampuan dilewati tahap selanjutnya
yang akan pelamar jalani adalah wawancara. Pada tahap ini calon karyawan akan
ditanya seputar pribadinya sendiri baik itu motivasi kerja, alasan ingin
bekerja diperusahaan dan lain sebagainya.
6. Keputusan Akhir
Setelah melalui semua tahap seleksi, tim HR
dan manajemen akan membuat keputusan akhir tentang penerimaan karyawan. Calon
yang dipilih akan diberi tawaran kerja resmi, dan mereka dapat memulai karier
mereka di PT SMT Indonesia.
Nah itulah pembahasan mengenai Gaji PT SMTIndonesia. Semoga apa yang Lambegaji sampaikan dapat bermanfaat dan membantu
kamu mengetahui tentang Gaji karyawan di PT SMT Indonesia Terbaru. Terimakasih!
Post a Comment for "Infomrasi Gaji PT SMT Indonesia"