Informasi Gaji PT Brantas Abipraya (Persero) Terbaru

Apakah kamu tertarik untuk mengetahui informasi terkini tentang gaji setiap karyawan di PT Brantas Abipraya Terbaru? Artikel ini akan memberi kamu informasi lengkap mengenai besaran gaji PT Brantas Abipraya Terbaru baik Persyaratan umum, bonus & tunjangan dan proses rekrutmennya.

Dengan begitu, kamu dapat memperoleh wawasan tentang peluang besaran gaji yang nantinya akan diterima jika bekerja di Perusahaan tersebut dan meningkatkan kesempatan untuk bergabung dengan PT Brantas Abipraya Terbaru.

Pada Artikel ini akan kami akan menginformasikan mengenai gaji karyawan disalah satu perusahaan terkemuka di Indonesia, yaitu PT Brantas Abipraya Terbaru. Mari simak penjelasannya di bawah ini!I

Informasi Gaji PT Brantas Abipraya Terbaru

Gaji PT Brantas Abipraya Terbaru setiap karyawan tentunya memperoleh upah atau gaji yang berbeda-beda, tergantung dari tingkat jabatan yang diisi. Berikut besaran gaji di PT Brantas Abipraya Terbaru berdasarkan jabatannya :

NOMOR	JABATAN	GAJI
1	General Manager	Rp 75.500.000
2	Architect	Rp 55.500.000
3	Drilling Supervisor	Rp 55.500.000
4	Director	Rp 47.300.000
5	Procurement Manager	Rp 46.200.000
6	Building	Rp 30.200.000
7	Senior Business Analyst	Rp 30.200.000
8	Executives	Rp 30.200.000
9	Team Leader	Rp 30.200.000
10	Assistant Manager	Rp 25.300.000
11	HR (SDM)	Rp 25.300.000
12	HRD Section Head	Rp 24.200.000
13	Human Resources Specialist	Rp 22.500.000
14	Planning Manager	Rp 25.300.000
15	Supply Chain	Rp 20.000.000
16	Officer	Rp 25.300.000
17	Reservoir Engineer	Rp 24.200.000
18	Inspection Engineer	Rp 14.200.000
19	Instrument Engineer	Rp 15.300.000
20	Rotating Engineer	Rp 17.000.000
21	Sales/Business Development	Rp 14.200.000
22	Assistant Plant Head	Rp 17.000.000
23	Assistant Plant Head	Rp 14.200.000
24	Budgeting and Cost Control	Rp 18.500.000
25	Business Intelligent and Analytics Unit	Rp 15.300.000
26	Control Engineer	Rp 18.500.000
27	Division Head	Rp 18.500.000
28	Drilling Engineer	Rp 18.500.000
29	Electrical Inspection Engineer	Rp 18.500.000
30	Engineer	Rp 14.200.000
31	Engineering	Rp 14.200.000
32	Field Manager	Rp 14.200.000
33	Manager	Rp 18.500.000
34	Marketing	Rp 18.500.000
35	Penambang Minyak	Rp 17.000.000
36	Production Supervisor	Rp 18.500.000
37	Public Relations	Rp 14.200.000
38	Senior Field Operator	Rp 14.200.000
39	SAP Business Analyst	Rp 14.200.000
40	Asset Management	Rp 18.500.000
41	Engineering	Rp 14.200.000
42	Geologist	Rp 15.300.000
43	Internal Auditor	Rp 17.000.000
44	Junior Officer	Rp 15.300.000
45	Laboratory	Rp 18.500.000
46	Public Relation Supervisor	Rp 14.200.000
47	Quality Management Staff	Rp 17.000.000
48	Specialist	Rp 15.300.000
49	Junior Auditor	Rp 15.300.000
50	Process Engineer	Rp 10.000.000
51	Cost Control	Rp 15.300.000
52	Field Engineer	Rp 14.200.000
53	Junior Counsel Legal Business Development	Rp 12.500.000
54	Mechanical Engineer	Rp 14.200.000
55	Mechanical Engineering	Rp 12.500.000
56	Process Engineering	Rp 15.300.000
57	Professional	Rp 10.000.000
58	Project Analyst	Rp 14.200.000
59	Analyst	Rp 14.200.000
60	Accounting	Rp 10.000.000
61	Assistant Civil and Architect	Rp 12.500.000
62	Auditor	Rp 12.500.000
63	Business Performance Services Consultant	Rp 10.000.000
64	Deputy Branch Manager	Rp 10.000.000
65	Junior Analyst	Rp 12.500.000
66	Junior Engineer	Rp 10.000.000
67	Junior Process Engineer	Rp 15.300.000
68	Mechanical Enginering	Rp 15.300.000
69	Production	Rp 15.300.000
70	Senior Supervisor	Rp 12.500.000
71	Intern	Rp 10.000.000
72	Assistant Business Analyst	Rp 8.200.000
73	Assistant Controller	Rp 8.200.000
74	Assistant Controller	Rp 8.300.000
75	BPS	Rp 8.200.000
76	Change Agent	Rp 8.500.000
77	IT	Rp 8.300.000
78	Legal and Relations Analyst	Rp 8.300.000
79	Operational Supervisor	Rp 8.500.000
80	Procurement	Rp 8.200.000
81	Procurement	Rp 8.500.000
82	Sekretaris	Rp 8.000.000
83	Supervisor	Rp 8.500.000
84	Technician Mechanical	Rp 8.300.000
85	Junior Staff	Rp 8.500.000
86	Management Trainee	Rp 7.000.000
87	Operator/Panel Operator	Rp 7.200.000
88	Addoperation	Rp 7.300.000
89	Admin/Customer Service	Rp 6.300.000
90	Dokter Umum	Rp 6.300.000
91	Junior Operator	Rp 6.500.000
92	Junior Supervisor	Rp 6.000.000
93	Medical Services	Rp 6.200.000
94	Project Engineer	Rp 6.300.000
95	Secretary	Rp 6.500.000
96	Staff	Rp 6.500.000
97	Information Technology	Rp 6.500.000
98	Sailor	Rp 5.000.000
99	Services	Rp 5.000.000
100	Accounting	Rp 5.500.000
101	Admin	Rp 4.300.000
102	Administration Staff	Rp 4.300.000
103	Developer	Rp 4.200.000
104	Intern	Rp 4.000.000
105	IT Support	Rp 4.200.000
106	Operator	Rp 4.300.000
107	Staf Administrasi	Rp 4.000.000
108	Staf Administrasi dan Teknis	Rp 4.300.000
109	Staff Accounting	Rp 4.300.000
110	Staff Administrasi	Rp 4.300.000
111	Receptionist	Rp 4.200.000

Profil PT Brantas Abipraya

Sumber Google Maps

PT Brantas Abipraya adalah perusahaan konstruksi nasional di Indonesia, berdiri sejak 12 November 1980. Perusahaan ini melayani proyek konstruksi di seluruh negeri, mulai dari Aceh hingga Papua.

Salah satu proyek terbesarnya adalah Hulu Sungai Kuning di Kalimantan Selatan. PT Brantas Abipraya mengkhususkan diri dalam konstruksi sipil, pengembangan infrastruktur, pengelolaan sumber daya air, pemeliharaan fasilitas, dan operasi. Perusahaan ini berkantor pusat di Jakarta dan memiliki cabang di seluruh Indonesia.

Di sisi lain, PT Brantas Abipraya juga memberikan yang terbaik bagi karyawan-karyawannya, menjamin kenyamanan saat bekerja. Selain gaji yang tinggi, karyawan menikmati perlindungan asuransi kesehatan yang komprehensif, meliputi BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan, serta dukungan kesehatan lainnya.

Namun, jauh dari sekadar materi, karyawan juga mendapatkan keuntungan tak ternilai lainnya. Bergabung dengan PT Brantas Abipraya berarti mendapatkan pengalaman berharga yang tak akan terlupakan. Ini adalah keuntungan yang sungguh berharga, yang tidak akan Anda temukan di tempat lain.

Bonus dan Tunjangan

PT Brantas Abipraya Terbaru telah melampaui harapan dengan tidak hanya memberikan gaji standar kepada karyawannya, tetapi juga menjamin kesejahteraan mereka melalui beragam bonus dan tunjangan pekerjaan.

Perusahaan ini sepenuhnya menyadari pentingnya memberikan remunerasi yang adil kepada seluruh anggota stafnya dan memberikan berbagai keuntungan yang sesuai dengan peran masing-masing karyawan. Berikut ini adalah beberapa bonus dan tunjangan yang diberikan oleh PT Brantas Abipraya Terbaru:

• Asuransi Kesehatan & Jiwa
• Tunjangan Hari Raya (THR)
• Cuti Tahunan
• Uang makan & Transport
• Tunjangan Kehadiran
• Bonus Akhir Tahun
• Mobile Operasional (tergantung jabatan yang diisi)
• Insentif Lembur

Persyaratan Umum PT Brantas Abipraya Terbaru

Adapun berbagai persyaratan umum saat hendak melemar kerja di PT Brantas Abipraya Terbaru. Berikut informasinya:

1. WNI
2. Pria atau Wanita
3. Minimal Usia 20 tahun & Maksimal 35 tahun
4. Minimal Pendidikan D3/S1 (Jurusan Teknik Sipil, Perkebunan, Geologi, Arsitektur, Hukum, Administrasi Bisnis, Teknik Lingkungan dan jurusan lainnya)
5. Dapat berkomunikasi dengan baik
6. Dapat bekerja secara individu maupun tim

Proses Rekrutmen Karyawan PT Brantas Abipraya Terbaru

Proses rekrutmen karyawan di PT Brantas Abipraya adalah tahapan penting yang harus diikuti dengan cermat oleh para pencari kerja yang ingin bergabung dengan perusahaan ini. Proses ini dirancang untuk memastikan bahwa hanya individu yang berkualitas dan berpotensi tinggi yang dapat menjadi bagian dari tim PT Brantas Abipraya. Berikut adalah tahapan-tahapan utama dalam proses rekrutmen karyawan PT Brantas Abipraya:

1. Pengiriman Lamaran

Proses rekrutmen dimulai dengan pengiriman lamaran oleh para pencari kerja. Lamaran kerja dapat diakses melalui situs web resmi PT Brantas Abipraya. Pastikan untuk mengisi formulir lamaran dengan lengkap dan mencantumkan semua informasi yang diperlukan. Ini termasuk riwayat pendidikan, pengalaman kerja, keterampilan, dan informasi kontak.

2. Seleksi Awal

Setelah menerima lamaran dari para pencari kerja, PT Brantas Abipraya akan melakukan seleksi awal. Pada tahap ini, mereka akan mengevaluasi lamaran untuk memastikan bahwa kualifikasi dan pengalaman pencari kerja sesuai dengan persyaratan yang telah ditetapkan. Kandidat yang memenuhi kriteria awal akan dipanggil untuk melanjutkan ke tahap berikutnya.

3. Wawancara

Calon karyawan yang lolos seleksi awal akan diundang untuk mengikuti wawancara. Ini adalah kesempatan bagi PT Brantas Abipraya untuk mengenal calon lebih baik dan menilai kemampuan komunikasi serta kepribadian mereka. Wawancara juga dapat mencakup pertanyaan tentang pengalaman kerja dan motivasi untuk bergabung dengan perusahaan.

4. Pengujian Keterampilan

Sebagian posisi di PT Brantas Abipraya mungkin mengharuskan calon karyawan untuk mengikuti pengujian keterampilan. Ini bisa mencakup tes teknis atau uji kompetensi yang relevan dengan posisi yang dilamar. Pengujian ini bertujuan untuk menilai kemampuan teknis dan profesionalisme calon.

5. Verifikasi Referensi

PT Brantas Abipraya mungkin juga melakukan verifikasi referensi untuk memastikan keabsahan informasi yang disediakan oleh calon karyawan. Ini melibatkan kontak dengan referensi yang diberikan oleh calon untuk memverifikasi pengalaman dan reputasi mereka.

6. Penawaran Kerja

Setelah melewati semua tahapan seleksi dengan sukses, calon karyawan yang terpilih akan diberikan penawaran kerja resmi oleh PT Brantas Abipraya. Penawaran kerja akan mencantumkan rincian tentang posisi, gaji, tunjangan, dan segala persyaratan yang harus dipenuhi.

7. Integrasi Karyawan Baru

Setelah menerima penawaran kerja dan menerima, karyawan baru akan menjalani proses integrasi. Mereka akan diberikan informasi mengenai budaya perusahaan, kebijakan internal, serta diperkenalkan kepada tim dan rekan kerja mereka.

Nah itulah pembahasan mengenai Informasi Gaji Karyawan PT Brantas Abipraya Terbaru. Semoga apa yang Lambegaji sampaikan dapat bermanfaat dan membantu kamu mengetahui tentang Gaji karyawan di PT Brantas Abipraya Terbaru. Terimakasih!